これまでの歩み
大学で学士号を取得後、ゼネコンの事務職としてキャリアをスタート。その後、社長秘書を経験し、国境や既存の枠にとらわれず、より広い世界で挑戦したいという思いから独立。「人と人をつなぐ」を理念に、インバウンド向けツアーガイドやガイド育成、国際会議でのリエゾン業務、語学教室の運営など、多岐にわたる分野に携わってきました。
そんな西本さんが、さまざまな出会いや経験を通じて育んできた価値観と、Yodo Labsで新たな可能性を切り拓く想いに迫ります。
人が残してくれたものを、未来へつなぐ
Q. Yodo Labsへの入社を決めた理由は何ですか？
A. 社員全員がまるで「未来を生きている」かのような、独自の世界観に惹かれたことです。目の前の社会課題に真摯に向き合いながら、その先の未来を本気で創ろうとしている。しかも、一人ひとりが情熱を持って楽しんでいる姿が印象的でした。また、高い技術力と柔軟な発想力、そして確かな実現力にも魅力を感じました。例えば樹木点検では、一般的なGPSの活用にとらわれず、別の視点から解決策を導き出す。その常識を覆す発想力と、アイデアを実際に形にする実行力には驚かされました。そんなYodo Labsのメンバーと一緒に、新しい未来を創ってみたいと思ったことが、入社の決め手です。
Q. 仕事で大切にしていることは何ですか？
A. 課題の本質を見極め、相手の視点を広げることで、新しい可能性を生み出すことです。お客様が抱える課題に対しても、表面的な問題だけを見るのではなく、「なぜその課題が生まれているのか」「本当に解決すべきことは何なのか」と深く掘り下げるようにしています。そして、これは社内のチームに対しても同じです。誰かが難しいと感じていることでも、視点を変えたり、別の角度から考えたりすることで、新しい道が見えてくることがあります。私が目指しているのは、単に答えを提示することではなく、相手自身が新しい可能性に気づけるような関わり方です。人の意識が変わることで、これまで見えなかった選択肢が生まれ、新しい挑戦につながっていく。 その変化を生み出すことに、仕事の面白さを感じています。
Q. 今の自分に大きな影響を与えた経験はありますか？
A. これまで職場の方々には恵まれてきましたが、中でも、ある上司との出会いは私の仕事への姿勢を大きく変えてくれました。学生時代に父を亡くした私にとって、その方は父親のように尊敬する存在でした。優しさの中に芯の強さがあり、どんな困難にも誠実に向き合い、自分の信念を最後まで貫く方でした。特別な言葉で教わったというより、その背中を見て多くを学んだように思います。今でも自分に負けそうなときは、「あの方だったら、どうするだろう」と考えます。その姿は、今も私の仕事への向き合い方の原点になっています。この経験から、人との出会いや、一人ひとりが周囲に与える影響の大きさを実感しました。だからこそ、今の「人と人をつなぐ」という活動にも、その思いが根底にあるのだと思います。AIや技術が進化する時代だからこそ、人が歩んできた軌跡や、積み重ねてきた経験、思いも大切に残し、未来へつないでいきたいと考えています。
一人ひとりが築いてきた信頼を、次のつながりへ
Q. 入社後はどのようなことに取り組んでいますか？
A. マーケティングを中心に、外部とのネットワーク構築や市場調査、新たなビジネス機会の創出に向けた活動に取り組んでいます。さまざまな企業や人とのつながりを大切にしながら、Yodo Labsの可能性を横へと広げていくことが主な役割です。また、その傍らでバックオフィス業務にも携わり、社内体制や業務環境の整備を進めています。「外へ広げること」と「内を整えること」の両面から、会社の成長に貢献できるよう取り組んでいます。
Q Yodo Labsに入社して、特に印象に残っていることは何ですか？
A. 社外の方々からいただく温かい応援の数々です。先日、初めて一人で交流会に参加した際、「Yodo Labsです」と自己紹介しただけで、「ああ、Yodo Labsさん！最近頑張っているね、応援しているよ」と多くの方に声をかけていただきました。これほど多くの方々に期待され、応援していただける会社は、なかなかないのではないかと驚くと同時に、とても嬉しく感じました。それは決して偶然ではなく、CEOやCTOをはじめ、事業開発担当者やエンジニアなど、メンバー一人ひとりが誠実に仕事と向き合い、丁寧に信頼関係を築いてきた積み重ねの賜物だと思っています。会社への信頼は、そこで働く一人ひとりの姿勢から生まれる。 そんなことを改めて実感するとともに、私自身もその信頼を大切に受け継ぎ、さらに広げていける存在でありたいと感じました。
異なる個性と専門性が、想像を超える力になる
Q. 一緒に働くメンバーの尊敬しているところは何ですか？
A. 一番尊敬しているのは、的確な情報収集力と、一人ひとりが持つ高い専門知識、そして多様なバックグラウンドです。それぞれが異なる分野で培ってきた経験や知見を持ち、物事を多角的に捉えながら、必要な情報を素早く見極めていく姿には、いつも刺激を受けています。また、単に知識が豊富なだけでなく、それを柔軟な発想や具体的な解決策につなげ、実行に移せるところも本当に尊敬しています。そんなメンバーと一緒に働けることが、日々の学びであり、大きな刺激になっています。
Q. 入社前とその後では何かギャップはありますか？
A. オフィスの雰囲気が想像以上にゆったりしていることです。穏やかでマイペースな空気が流れているのに、仕事となると驚くほどスピード感があり、次々と結果を出していく。そのギャップには驚かされました。そして何より、みんなが本当に仕事を楽しんでいることです。高い専門性を持ちながら、難しい課題にも自然体で向き合い、挑戦そのものを楽しんでいる。この余裕と高いパフォーマンスの両立こそ、Yodo Labsらしさだと感じています。
技術の可能性を、社会の価値へと変えていく
Q. 今後、Yodo Labsでどのようなことに挑戦していきたいですか？
A. 社会が本当に必要としている価値を見極め、その可能性をより多くの人や企業へ届けられる存在になりたいです。まずは、さまざまな産業や現場への理解を深め、社会が抱える課題の本質を正しく捉えられるようになりたいと考えています。表面的な問題だけでなく、「本当に解決すべき課題は何なのか」「そこにどのような価値を生み出せるのか」を考え、Yodo Labsの技術が社会にとって本当に意味のある形で活かされる機会をつくっていきたいです。優れた技術を持つだけでなく、その技術を必要とする人や現場へ正しく届けること。 その架け橋となり、Yodo Labsの可能性を広げながら、社会に貢献していくことが今後の目標です。