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部門

コミュニティ

雇用形態

パートタイム

勤務地

Tokyo / Osaka, Japan — Remote-friendly

コミュニティ&イベントマネージャー(パートタイム)

Yodo Labsについて

Yodo Labsは東京・大阪を拠点とする応用AI研究・エンジニアリング企業です。エンタープライズの最も困難なAIプロジェクトをプロトタイプから本番運用まで導きます。PhDや産業界出身の研究者がフルスタックでAI開発に取り組んでいます。

役割について

日本のAIコミュニティは急速に成長していますが、分断されています。研究者、エンジニア、ビジネスリーダーが似たような課題に取り組みながら、お互いを知らないことが多い。私たちはそれを変えたい。そして、あなたにその取り組みをリードしてほしい。

コミュニティ&イベントマネージャーとして、単にイベントを企画するだけではありません。日本とAPAC全域の応用AIプラクティショナーをつなぐ結合組織を構築します。研究者、エンジニア、実務者が実際の課題を軸に集まるプログラムを設計します。私たちの技術的な取り組みを、外の世界に届くストーリーに変えます。そしてコミュニティのフライホイールを作ります:人材を引き寄せるイベント、評判を築くコンテンツ、扉を開く関係性。

大きな裁量を持つパートタイムの役割です。権限と予算、そして技術チームへのアクセスを提供します。それを使って何を作るかは、大部分があなた次第です。

業務内容

  • 技術的に中身のあるコミュニティプログラムの設計と運営 — 本物のリサーチトークを含む月例ミートアップ、参加者がLLMを使って実際に手を動かすワークショップ、新しい論文を深掘りする読書会
  • リサーチ・エンジニアリングチームと密に連携し、最新の成果をアクセシブルなコンテンツに変える — 彼らが何を作っているか、なぜそれが重要かを説明できるレベルの理解が必要
  • コミュニティアンバサダーやスピーカーの発掘、リクルート、サポート — 私たちのプラットフォームを通じて仕事を共有したいAI実務者、研究者、創業者のパイプラインを構築
  • 応用AIのランドスケープを常にフォローする — コミュニティが何に関心を持っているか(新モデル、評価手法、エージェントパターン、デプロイメントの課題)を把握し、プログラミングを常にタイムリーで本質的なものに保つ
  • 日本とAPAC全域の大学、研究機関、業界団体とのリレーション構築 — コミュニティにおけるYodo Labsの顔となる
  • 何が効果的で何がそうでないかを追跡する — 虚栄的な指標ではなく、本質的な技術エンゲージメントを重視

プロジェクト例

  • 東京で月例の応用AIミートアップを立ち上げる:リサーチトーク1本、エンジニアリングトーク1本、構造化されたネットワーキングという一貫したフォーマットで、参加者を20人から100人以上に成長させる
  • APAC全域で、コミュニティの関心に合致する研究者や実務者を特定してスピーカーパイプラインを構築し、長期的な関係を維持する
  • イベント後のコンテンツワークフローを作る:トークをブログ記事、短い動画クリップ、ニュースレターのハイライトに変え、参加できなかった人にもリーチする
  • 私たちのエンジニアが参加者にRAGシステムの構築と評価を教える半日ワークショップを企画し、コミュニティのグッドウィルとコンサルティング業務のリードの両方を生み出す

こんな方に向いています

  • コミュニティプログラムやイベントシリーズの構築経験 — 単発のイベントではなく、時間とともに成長した継続的な取り組み
  • 英語と日本語の両方での強いコミュニケーションスキル — 両言語でコンテンツを書き、イベントを主催する
  • AIとプラクティショナーの関心に対する本当の好奇心 — コーディングは不要ですが、RAG評価がなぜ難しいか、エージェントアーキテクチャの何が面白いかについて会話できること
  • タスクの実行ではなく仕組みを作る直感 — リクエストに反応するだけでなく、再現可能なフォーマットとプレイブックを作る
  • プレイブックがまだ存在しない役割で、自分の優先順位を定義できる曖昧さへの対応力
  • 週15〜20時間程度の稼働が可能なこと(柔軟に対応、夜間のイベントが発生する場合あり)

こんな方でも歓迎です

  • 技術的なバックグラウンドがない方 — AIに興味のある強いコミュニティビルダーは、ドメインを素早く学びます
  • AIやテックイベントの特定の経験がない方 — 他のコミュニティからの応用可能なスキルも評価します
  • AIコミュニティの既存ネットワークがない方 — ネットワーク構築をサポートします。重要なのは人とつながる能力です

応募方法

team@yodolabs.jp 宛てに、件名を 「コミュニティ&イベントマネージャー — お名前」 としてメールをお送りください。以下をご添付ください:

  • 履歴書・職務経歴書(CV)
  • 構築したコミュニティプログラムやイベントシリーズの簡単な説明 — 企画しただけでなく、何を作り上げたかに興味があります
  • 関連するリンク(ポートフォリオ、ソーシャルメディア、過去のイベントページなど)

勤務条件

勤務地: 東京 / 大阪(リモート可) 勤務形態: フレキシブル、成果重視 ビザサポート: 就労ビザのスポンサーに対応可能

すべての条件を満たしていなくても、ぜひご応募ください。